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直屬分院召開2019年度 工作人員聘期考核大會

發布時間:2019-04-17    來源:

  4月15日上午,直屬分院召開了2019年度編外工作人員聘期考核大會,對相關編外工作人員全年的工作情況進行了考核,圍繞“品德、能力、業績、紀律”等方面進行了全面評價。本次考核堅持客觀、公正、注重實績的原則,采取領導考核和群眾評議相結合的方式進行,充分體現了民主管理機制。

  會上,直屬分院領導向每位參加聘期考核的工作人員傳達了院本部關于這項工作的文件精神和直屬分院的工作方案,對考核內容與方式進行了答疑解惑,并強調,該項考核是分院人才隊伍建設的重要內容,考核結果將作為續聘、解聘的重要依據。隨后,每位人員逐一作年度工作情況匯報,大家充分展現自我,分享聘期內在工作中取得的成績、發現的不足、工作的感悟和工作的規劃。大家的總結發言得到了考核小組的一致肯定。

  最后,分院院長對此次考核工作進行了總結,并提出了三點要求:一是要珍惜崗位,認真總結,整改不足,時刻保持“做單位需要的人”的思想;二是要履職盡責,將守紀律、懂規矩放在首位,嚴格遵守單位規章制度;三是要在工作中廉潔自律,守住安全底線的同時,不碰紀律紅線。

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